人力资源管理师有用吗？含金量高吗？
发布时间：2021-04-08 15:31 来源：深海教育
人力资源管理师考试报名答疑、备考学习资料索取、历年考题辅导
人力资源管理师有用吗？不少同学经常问这个问题，考人力资源管理师证书到底有么有用，同时也在担心考取的人力资源管理师证书含金量高不高，针对这些问题小编也针对性的整理了如下的内容分享回答给大家！
首先，人力资源经理证书还是有用的。毕竟你找工作的时候，证书至少是敲门砖。人力资源经理证书的作用如下：
1.高职业前景
人力资源管理仍然是少数几个市场持续上升的职业之一。具有人力资源管理专业知识和职业资格证书的从业人员非常少。
2、高薪不需要查
一级人力资源经理：年薪15-20万元；二级人力资源经理：年薪10-15万元；三级人力资源经理：年薪5-10万。
人力资源经理的考试也是一个测试专业能力的机会
3、具有人力资源管理专业知识和职业资格证书的员工极其少见。据了解，仅上海人力资源人才短缺保守估计在4万人左右，大连已达到3万多人。北京、天津、广州这类人才的短缺更大。
说到含金量，小编想告诉大家，目前的经济专业的人力资源管理师，含金量等同于国家认定的职业资格考试。首先，经济专业考试也是人社部统一组织的考试之一，而人力资源专业是经济师下的考试专业。颁发的也是人社部的人力资源管理师证书，所以含金量小编觉得不言而喻。
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